職位描述 1.負(fù)責(zé)合同管理工作，依據(jù)部門目標(biāo)制定合同管理目標(biāo)并分解到各崗位，指導(dǎo)完成目標(biāo)并實(shí)施考核； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作，負(fù)責(zé)跟蹤項(xiàng)目鏈條的數(shù)據(jù)跟蹤和統(tǒng)計(jì)，并于財(cái)務(wù)對(duì)接； 3.負(fù)責(zé)合同的審核與管理，包括登記、審查、分類、歸檔、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)督執(zhí)行等； 4.負(fù)責(zé)組織和主導(dǎo)合同模板的起草、組織評(píng)審、發(fā)布、定期修編等工作； 5.負(fù)責(zé)合同的精益化管理，持續(xù)提高合同管理水平； 6.負(fù)責(zé)合同執(zhí)行過程中各種風(fēng)險(xiǎn)分析和預(yù)警，及時(shí)提出預(yù)防方案； 7.負(fù)責(zé)對(duì)公司相關(guān)部門進(jìn)行合同培訓(xùn)和宣貫，以提高項(xiàng)目的合同管理能力； 8.負(fù)責(zé)合同、客戶檔案及合同相關(guān)文件的日常管理、有序歸檔等； 9.負(fù)責(zé)合同及票據(jù)管理，開具發(fā)票前文件整理準(zhǔn)備及合同發(fā)票郵寄； 10.合同驗(yàn)收單文件定期催收； 11.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、跟蹤、分析等工作； 12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有3年以上合同或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備良好的溝通交流能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和英文閱讀能力，嫻熟使用ERP及OA辦公軟件，熟練運(yùn)用office辦公軟件 4.熟識(shí)合同的擬定及管理，擅長進(jìn)行各種資料的收集、整理及歸檔工作